23.03.2016
Конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Новгородской области начальника отдела развития лесного хозяйства, лесной промышленности и инвестиций комитета.
Комитет лесного хозяйства и лесной промышленности Новгородской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Новгородской области начальника отдела развития лесного хозяйства, лесной промышленности и инвестиций комитета.
Требования, предъявляемые к претендентам:
- высшее образование по специальности: «Лесное дело», «Лесное хозяйство», «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Юриспруденция» или по направлениям подготовки «Лесное дело», «Государственное и муниципальное управления» (к магистрам), «Лесное дело», «Технология лесозаготовительных и лесоперерабатывающих производств» (к бакалаврам);
- не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет работы по специальности. При наличии диплома специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома – не менее одного года стажа государственной гражданской службы, муниципальной службы или стажа работы по специальности.
Профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, областных законов, иных нормативных правовых актов и служебных документов, регулирующих данную сферу деятельности; порядка прохождения государственной гражданской службы; порядка ведения бухгалтерского учета; форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; норм делового общения.
Профессиональные навыки: руководящей работы; оперативного принятия и реализации управленческих решений; взаимодействия с другими органами исполнительной власти области, федеральными органами исполнительной власти, иными учреждениями и организациями; систематизации и подготовки информационных материалов; планирования работы; пользования современной оргтехникой и программными продуктами; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работы в операционной системе; управления электронной почтой; работы с текстовом редакторе; работы с электронными таблицами, базами данных; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах; своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов.
Исходя из задач и функций, определенных Положением об отделе развития лесного хозяйства, лесной промышленности и инвестиций, начальник отдела обязан:
- Эффективно руководить работой вверенного ему подразделения, своевременно и в полном объеме выполнять задачи, поставленные подразделению.
- Организовывать ведение вопросов развития лесного хозяйства и реализации государственной политики в сфере лесного хозяйства, в части работы со стратегиями, программам и, концепциями развития и другими документами.
- В рамках своей деятельности организовывать сбор, обработку, анализ, подготовку справочных материалов и осуществление мониторинга предполагаемого изменения законодательства.
- Организовывать контроль сроков выполнения комитетом организационных мероприятий в рамках реализации указов (поручений) Губернатора области, постановлений Правительства области по социально-экономическому развитию области и подготовку отчетных материалов по их исполнению.
- Организовывать контроль сроков представления отделом отчетности в Правительство области, Рослесхоз и Минпромторг России.
- Организовывать работу по исполнению целевых показателей по инвестициям в основной капитал.
- Организовывать работу с предприятиями лесопромышленного комплекса области.
- Организовывать работу с федеральными органами статистики по области.
- Организовывать работу по сопровождению реализации приоритетных инвестиционных проектов российской Федерации в области освоения лесов.
- Организовывать работу по сопровождению инвестиционных проектов.
- Организовывать работу по разработке инновационных подходов к ведению лесного хозяйства и работе лесопромышленного комплекса.
- Организовывать взаимодействие со СМИ и освещение работы комитета во всех источниках массовой информации.
- Организовывать участие комитета в выставках и презентациях.
- Организовывать участие в подготовке и проведении совещаний по кругу вопросов, водящих в должностные обязанности.
- Организовывать соблюдение установленных федеральными законами запретов и ограничений, связанных с прохождением гражданской службы.
- Организовывать выполнение установленных федеральными законами требований к служебному поведению гражданских служащих подразделения.
- Организовывать точное и в срок выполнение указаний и поручений своего руководителя.
- Организовывать бережное и рациональное использование имущества, предоставленного для исполнения должностных обязанностей сотрудниками отдела, следить за неиспользованием этого имущества для целей получения доходов или иной личной выгоды сотрудниками отдела.
- Организовывать соблюдение сотрудниками отдела установленного служебного распорядка, пропускного режима, правил содержания служебных помещений и правил пожарной безопасности.
- Организовывать соблюдение правил делопроизводства (в печатном и электронном виде), надлежащий учет и хранение полученных на исполнение документов и материалов, их своевременную передачу ответственному за делопроизводство, в том числе при уходе в отпуск, убытии в командировку, в случае болезни или оставления должности.
Условия прохождения государственной гражданской службы Новгородской области регулируются приказом комитета от 16.02.2015 № 107 «Об утверждении служебного (внутреннего трудового) распорядка комитета лесного хозяйства Новгородской области», в том числе обеспечиваются надлежащие организационно-технические условия, необходимые для прохождения государственной гражданской службы, доступ к средствам связи, возможность использования в служебных целях сетевых ресурсов комитета, компьютерной техники и иных технических средств. Предоставляются основные государственные гарантии, указанные в статье 52 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», а при определенных условиях, предусмотренных законодательством Российской Федерации, - дополнительные государственные гарантии, указанные в статье 53 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Условия конкурса:
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности начальника отдела развития лесного хозяйства, лесной промышленности и инвестиций комитета, их соответствия установленным квалификационным требованиям.
Конкурс проводится в два этапа и заключается в оценке профессиональных и личных качеств кандидатов на замещение вакантной должности.
На первом этапе, на основании представленных претендентами документов, оценивается их соответствие квалификационным требованиям к должности начальника отдела развития лесного хозяйства, лесной промышленности и инвестиций комитета и решается вопрос о допуске претендентов к участию во втором этапе конкурса. Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа лицу в их приеме.
Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается после обработки сведений, представленных претендентами.
Второй этап конкурса проводится с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая анализ резюме, анкетирование и тестирование. Оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов исходит из квалификационных требований к соответствующей должности.
Документы на конкурс представляются по адресу: 173002, Великий Новгород, Воскресенский бульвар, д.13 «а» с 8.30 до 17.30 часов (понедельник - пятница) в течение 21 дня со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте комитета лесного хозяйства и лесной промышленности Новгородской области в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (http://leskom.nov.ru). Список документов, представляемых на конкурс, размещен на сайте комитета в разделе «Кадровое обеспечение» подразделе «Квалификационные требования».
Предполагаемая дата проведения конкурса – 30 мая 2016 года.
Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса будет направлено гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе не позднее, чем за 15 дней до его начала.
Место проведения конкурса: 173002, Великий Новгород, Воскресенский бульвар, д.13 «а».
Конкурс проводится в соответствии с методикой проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Новгородской области.
Информацию о представляемых документах, условиях конкурса и должностных обязанностях можно получить по телефону: (8 816 2) 77-04-52.
